Financiële educatie
Kinderen en jongeren al vroeg leren hoe ze met geld moeten omgaan is dé basis voor financiële zelfredzaamheid. Pensioen is onderdeel van financiën en moet daarom onderdeel van financiële educatie zijn. In de ideale situatie bestaat er een doorlopende leerlijn: op het basisonderwijs, voortgezet onderwijs en de vervolgopleiding (mbo, hbo, universiteit) komt het onderwerp pensioen telkens op een relevante manier terug in lessen over beroepsvoorbereiding.
Die doorlopende lijn is er (nog) niet. Daarom geven collega's uit de pensioensector nu zelf gastlessen over pensioen. Primaire doelgroep zijn mbo-studenten. Zij betreden op korte termijn de arbeidsmarkt, waar ze in aanraking komen met de arbeidsvoorwaarde pensioen. Sinds 2020 werkt de Pensioenfederatie met het lesprogramma Nu voor Later.
Inzet Pensioenfederatie
Wijzer in geldzaken heeft samen met ons een (gast)les over pensioen voor mbo-studenten ontwikkeld: Nu voor later. De Pensioenfederatie was betrokken bij de ontwikkeling van de les, die volledig is gefinancierd uit de jaarlijkse financiële bijdrage van de Pensioenfederatie aan Wijzer in geldzaken.
De Pensioenfederatie is partner van Wijzer in geldzaken, een initiatief van het ministerie van Financiën, waarin partners uit de financiële sector, de wetenschap, de overheid en onderwijs-, voorlichtings- en consumentenorganisaties hun krachten bundelen om verantwoord financieel gedrag in Nederland te bevorderen. Dit gebeurt onder andere door tijdens de Week van het geld (en jaarrond) lessen over financiële educatie te geven op basisscholen en middelbare scholen.
De les 'Nu voor later' voor mbo
De les Nu voor later is gericht op mbo-studenten. Nu voor later is een digitale les waarin de studenten op een aansprekende, laagdrempelige en interactieve manier basiskennis over sparen voor later en pensioen tot zich krijgen. De lesmodule Nu voor later stimuleert de studenten om op terugkerende momenten in het leven te denken aan 'sparen voor later' (pensioen). Daarnaast wordt de relevantie van het handelingsperspectief benadrukt; door ernaar te vragen bij je werkgever, door jaarlijks aan de hand van je pensioenoverzicht je inkomen voor later te beoordelen en door bij veranderingen in je leven na te gaan of deze invloed hebben op je pensioen.
Les past bij leerdoelen mbo
In Nu voor later komen essentiële zaken met betrekking tot geld voor nu en voor later aan bod die mbo-studenten volgens de leerdoelen van het vak Loopbaan en Burgerschap moeten kennen en kunnen. Het vak Loopbaan en Burgerschap bereidt mbo-studenten voor op volwaardige deelname aan de maatschappij en goed kunnen functioneren in hun beroep. De leerdoelen die de studenten voor het vak Loopbaan en Burgerschap moeten kennen en kunnen komen in de les Nu voor later aan bod. De les kan overigens ook tijdens de vakken economie of mentoruur zowel door de docent zelf als door gastdocenten gegeven worden.
Gastles = kans voor reputatiemanagement
Op dit moment krijgen jongeren over het algemeen geen informatie over het belang van pensioen totdat ze er tijdens hun eerste baan mee in aanraking komen. U kunt dit veranderen door u aan te melden als gastdocent en met Nu voor later voor de klas te staan.
Praten met jonge mensen over pensioen is niet alleen leuk, maar ook heel nuttig. U geeft pensioenfondsen een gezicht en kunt aankomende starters op de arbeidsmarkt meegeven dat pensioen om veel geld gaat en hun aandacht verdient. Zo kunt u het beeld van pensioenfondsen en het werk dat ze doen positief beïnvloeden.
Bij het inplannen van gastlessen streven we ernaar om een match te maken tussen de opleidingsrichting en een gastdocent werkzaam bij of voor het pensioenfonds waar de studenten waarschijnlijk pensioen gaan opbouwen. Daarnaast leent het geven van een gastles zich voor het creëren van aansprekende content die u op sociale media of in een nieuwsbrief kunt delen.
Nieuws en achtergronden
Sinds 2017 is de Pensioenfederatie actief met het geven van gastlessen op het mbo. Voor de pensioensector zijn mbo-studenten een belangrijke doelgroep om financiële educatie over pensioen te geven. Zij betreden relatief jong de arbeidsmarkt en komen dan in aanraking met arbeidsvoorwaarden zoals pensioen en beschikken over eigen geld: het salaris.
Openbare documenten